Un comité de mobilisation pour se préparer à la négo de 2025

L’assemblée a également officialisé la création d’un comité de mobilisation dont « le mandat premier est de renforcer le rapport de force des membres du syndicat vis-à-vis l’employeur autant en contexte de négociation collective qu’en cours de convention collective ».

Le comité sera en outre responsable d’exercer un rôle conseil en matière de mobilisation, d’organiser des activités syndicales et de proposer et entreprendre des actions de mobilisation pour appuyer le comité exécutif et éventuellement le comité de négociation dans leur travail.

Le comité fera rapport de ses activités aux instances du syndicat et annuellement à l’assemblée générale.

Faire partie du comité de mobilisation vous intéresse? Écrivez-nous.

SEPB 610

Un comité exécutif réélu pour 3 ans

Les cinq membres sortants du comité exécutif ont été réélus par acclamation au terme de cette assemblée générale à l’ordre du jour chargé et riche en débats.

Le comité exécutif 2022-2025 du SEPB 610 se compose ainsi :

  • Personne présidente : Marc Glogowski
  • Personnes vice-présidentes : Chantal Dubuc et Benoit Tessier
  • Personne trésorière : Pierre-Luc Tremblay
  • Personne secrétaire : Rachel Thibault

Merci de votre confiance!

Le prochain mandat sera marqué par de grands défis. Sur fond de préparation à la négociation de la prochaine convention collective en 2025, l’exécutif se penchera notamment sur la rémunération des professionnels à la STM, dans un contexte d’inflation et de problèmes d’attrait et de rétention de la main d’œuvre. Le PRPI, les réorganisations successives dans les bureaux de projets et le dossier du financement du transport collectif retiendront aussi beaucoup d’attention.

Du côté administratif, un projet de refonte des Statuts et Règlements du syndicat est en cours de développement par un comité ad hoc formé de délégués aux expertises variées et fort pertinentes pour la tâche. Nous prévoyons présenter le projet de refonte en assemblée générale en 2023.

SEPB 610

Une équipe de 40 délégués syndicaux élus pour un mandat de 3 ans !

Cette semaine avaient lieu les dernières assemblées de section appelées à élire les délégués syndicaux pour chaque secteur de la STM où travaillent les professionnels. Un total de 40 délégués ont été élus, soit un peu plus d’un délégué pour 20 professionnels membres du SEPB 610. Félicitations!

Plusieurs délégués sortants ont été réélus et plusieurs nouveaux délégués entrent en poste, tous et toutes pour un mandat de 3 ans. La liste des délégués de chaque section est disponible ici.

Leur rôle principal est de faire le lien entre les professionnels de leur secteur et le comité exécutif, pour que nos priorités continuent de refléter la réalité vécue sur le terrain, autant en télétravail qu’au bureau.

En participant mensuellement aux réunions du Conseil élargi, ils sont également à même de vous informer sur nos principales activités, décisions et priorités du moment. N’hésitez pas à communiquer avec eux.

Élections des délégués syndicaux : surveillez votre assemblée de section ce printemps

Les mandats des délégués syndicaux tirent à leur fin, la plupart ayant été élus au printemps 2019.

Compte tenu de la hausse importante du nombre de membres depuis quelques années et de la réorganisation du travail en mode hybride, nous avons réorganisé le découpage des sections syndicales. Le nombre de postes de délégués par section est basé sur le nombre de professionnels appartenant actuellement à chaque section. Consultez le nouveau découpage des sections et la liste des délégués ici.

Une assemblée de section sera organisée ce printemps, sur l’heure du midi, dans chacune de ces sections afin d’élire vos délégués pour le prochain mandat de trois ans. Ces courtes assemblées (30 à 45 minutes) permettront aussi à ceux qui le souhaitent d’échanger sur certains sujets. Nous préciserons le tout dans les prochaines semaines.

Le rôle de délégué vous intéresse? Vous souhaitez en savoir plus? Contactez-nous!

Résolution 2022 : une bonne année pour débuter une implication syndicale

Tous les professionnels syndiqués peuvent s’impliquer d’une manière ou d’une autre dans les activités syndicales. Et 2022 est une année idéale pour commencer.

 

Les comités permanents du SEPB-Québec

Les comités permanents sont le moteur de notre syndicat central, le SEPB-Québec. Regroupant deux représentants de chaque section locale (dont la nôtre, le 610), ils discutent d’enjeux, mettent sur pied des projets et amènent l’organisation et ses militants à agir.

Actuellement, deux places sont disponibles au sein du comité des jeunes. Sous la responsabilité d’un des nôtres (Simon Pelletier, ingénieur à IMR, responsable politique du comité des jeunes), ce comité est destiné aux professionnels de 35 ans et moins. Des questions? Un intérêt? Contactez Simon. Vous pouvez d’ailleurs visionner le rapport, sous forme de vidéo, qu’ils ont présenté au congrès du SEPB-Québec en novembre dernier.

 

Devenir délégué syndical ou officier

En 2022, la plupart des mandats des délégués syndicaux et ceux des 5 membres du comité exécutif viendront à échéance. Des élections auront lieu dans chaque secteur de la STM où travaillent les professionnels pour élire les personnes qui occuperont les fonctions de délégué pour les prochains 3 ans. Les délégués sont consultés mensuellement sur les enjeux du moment et influencent les priorités du comité exécutif.

L’assemblée générale ordinaire sera quant à elle l’occasion d’élire les membres du comité exécutif pour le prochain mandat de 3 ans. Cette assemblée sera précédée d’une période de mise en candidatures qui sera annoncée par courriel.

 

Rappel

Les heures d’implication syndicale sont rémunérées comme des heures de travail, en libération syndicale, au même taux horaire que votre salaire de base.

Ça pourrait vous intéresser? Il nous fera plaisir d’en discuter avec vous et répondre à vos questions. Contactez-nous!

 

SEPB 610